Manager in vodenje podjetja

diplomsko delo

Sandra Ososlija (Avtor), Duško Uršič (Mentor)

Povzetek

V diplomskem delu smo opredelili pojem management, in sicer management kot proces, kot institucija, kot inštrumentalni sistem in kot poseben vidik. Opisali smo funkcije in ravni managementa. Večji poudarek smo dali na nalogam managerja, zanimale so nas značilnosti uspešnega managerja in prav tako značilnosti slovenskega managerja. V osrednjem delu diplomske naloge smo opisovali vodenje podjetja. Začeli smo na splošno z opredelitvijo vodenja, navedli smo nekaj opredelitev različnih avtorjev o razlikah med managementom in vodenjem. V nadaljevanj smo se dotaknili človeških virov in samega procesa vodenja.V zadnjem delu osrednjega dela diplomske naloge nas je zanimalo zadovoljstvo zaposlenih.

Ključne besede

management;manager;zadovoljstvo;podjetje;organizacija;vodenje;modeli;stili vodenja;krizni management;kultura podjetja;tržno komuniciranje;

Podatki

Jezik:	Slovenski jezik
Leto izida:	2010
Izvor:	Izola
Tipologija:	2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:	UM EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
Založnik:	[S. Ososlija]
UDK:	005.3
COBISS:	10342172
Št. ogledov:	1688
Št. prenosov:	271
Ocena:	0 (0 glasov)
Metapodatki:

Ostali podatki

Sekundarni jezik:	Angleški jezik
Sekundarni naslov:	Manager and company management
Sekundarni povzetek:	In this thesis, we defined the meaning of management, management processes, institutions, instrumental systems as a special view. We described the functions and levels of management, and focussed on the manager's duites. We were interested in the characteristics of successful international and Slovenian managers. The main body of this thesis looked at company leadership. Starting with the common definition of leadership; we quoted several authors who presented the differences between management and leadership. In addition, we then went on to explain the meaning of human resources and the management processes. In the final part of this thesis, we focussed on employee satisfaction.
Sekundarne ključne besede:	• manager;task • leadership;models • satisfaction;
URN:	URN:SI:UM:
Vrsta dela (COBISS):	Diplomsko delo
Komentar na gradivo:	Univ. v Mariboru, Ekonomsko-poslovna fak.
Strani:	48 str.
Ključne besede (UDK):	science and knowledge;organization;computer science;information;documentation;librarianship;institutions;publications;znanost in znanje;organizacije;informacije;dokumentacija;bibliotekarstvo;institucije;publikacije;prolegomena;fundamentals of knowledge and culture;propaedeutics;prolegomena;splošne osnove znanosti in kulture;management;menedžment;management activities;menedžerske dejavnosti;
ID:	1004128