magistrsko delo

Povzetek

Vpliv izbranih dejavnikov na zavzetost v kadrovskih agencijah

Ključne besede

uporaba človeških zmogljivosti;kadri;človeški kapital;motiviranje;osebnost;medosebni odnosi;nagrajevanje;raziskave;analiza;

Podatki

Jezik: Slovenski jezik
Leto izida:
Izvor: Ljubljana
Tipologija: 2.09 - Magistrsko delo
Organizacija: UL EF - Ekonomska fakulteta
Založnik: [Š. Filipič]
UDK: 658.3
COBISS: 28672003 Povezava se bo odprla v novem oknu
Št. ogledov: 359
Št. prenosov: 54
Ocena: 0 (0 glasov)
Metapodatki: JSON JSON-RDF JSON-LD TURTLE N-TRIPLES XML RDFA MICRODATA DC-XML DC-RDF RDF

Ostali podatki

Sekundarni jezik: Angleški jezik
Sekundarni naslov: ǂThe ǂinfluence of selected factors on commitment in staffing agencies
Sekundarne ključne besede: human resource management;personnel;human capital;motivation;personality;interpersonal relations;rewarding;research;analysis;
Vrsta dela (COBISS): Magistrsko delo/naloga
Komentar na gradivo: Univ. v Ljubljani, Ekonomska fak.
Strani: II, 59, 8 str.
ID: 12255644