primerjava med javnim in zasebnim sektorjem
Klavdija Vrečič (Avtor), Iztok Kolar (Mentor)

Povzetek

Magistrsko delo temelji na primerjavi motivacije in zadovoljstva računovodij v javnem in zasebnem sektorju. Namen naše raziskovalne naloge je s pomočjo anketnega vprašalnika ugotoviti, ali med računovodji javnega in zasebnega sektorja prihaja do razlik z vidika motiviranosti in zadovoljstva. Za izvedbo raziskave je bilo pridobljenih 200 anket s strani računovodij, obeh sektorjev, iz celotne Slovenije. Raziskava je temeljila na podatkih, ki smo jih zbrali s pomočjo spletnega anketnega vprašalnika, distribuiranega preko elektronske pošte in družbenega omrežja Facebook. Anketni vprašalnik je sestavljen iz štirih sklopov. Podatki so se zbirali na način, preko katerega ni bilo mogoče identificirati respondenta, kar zagotavlja anonimnost. Dobljene podatke smo analizirali s pomočjo ShapiroWilkovega testa, Studentove t-test metode, Spearmanovega testa korelacije ter Mann-Whitneyevega U testa. Rezultati raziskave so pokazali, da med tistimi v javnem sektorju in tistimi v gospodarstvu res obstajajo statistično značilne razlike glede zadovoljstva na delovnem mestu, in sicer je le-to večje pri računovodjih zasebnega sektorja. Ugotovljeno je bilo, da je z motivacijo pozitivno in statistično značilno povezanih vseh pet meritev (pohvala, dobri odnosi, delovni pogoji, možnost napredovanja, plača), vendar so z vidika moči pozitivne povezanosti delovni pogoji tisti, ki niso bolj močno povezani od plače, kar pomeni, da je plača pomembnejši motivator. Z vidika motivacije ni zaznanih statistično značilnih razlik med računovodji v zasebnem sektorju in tistimi v javnem sektorju. Čeprav so v rezultatih zaznane zelo majhne razlike v povprečjih in mediani med sektorjema, je ta razlika le zaradi naključja.

Ključne besede

računovodja;motivacija;zadovoljstvo;javni sektor;zasebni sektor;

Podatki

Jezik: Slovenski jezik
Leto izida:
Tipologija: 2.09 - Magistrsko delo
Organizacija: UM EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
Založnik: [K. Vrečič]
UDK: 331.101.32:657(043.2)
COBISS: 13419036 Povezava se bo odprla v novem oknu
Št. ogledov: 737
Št. prenosov: 197
Ocena: 0 (0 glasov)
Metapodatki: JSON JSON-RDF JSON-LD TURTLE N-TRIPLES XML RDFA MICRODATA DC-XML DC-RDF RDF

Ostali podatki

Sekundarni jezik: Angleški jezik
Sekundarni naslov: Motivation and contentment of accountants
Sekundarni povzetek: The master`s thesis is based on comparison of motivation and contentment of the accountants in public and private sector. The purpose of our research was to find out if there are differences in motivation and contentment of the accountants in private and public sector. We had a questionnaire that helped us to get answers. There were 200 questionnaires answered by the accountants from both sectors all over Slovenia. The research was based on data which was gathered with the help of a questionnaire distributed by E-mail and social media Facebook. The questionnaire had four parts and the information was gathered on a way that was impossible to identify the respondent, which ensures anonymity. The data was then analysed with the help of Shapiro-Wilk test, Student`s t-test method, Spearman`s rang correlation and Mann-Whitney U test. The results of the research showed that there are statistically significant differences between those accountants in public sector and those who are employed in private sector. The contentment is higher at the accountants in private sector. We have found out that there are five measurements connected with the motivation (praise, good relationships, working conditions, possibility of promotion, salary). From the positive connection point of view, the working conditions are not so strongly connected to the salary, which means that the salary is more important at motivation. From the motivation point of view there are no statistically significant differences between accountants in private sector and those in public sector. Although there are very small differences seen in averages between the sectors, this difference appears only by coincidence.
Sekundarne ključne besede: motivation;contentment;accountant;public sector;private sector;
Vrsta dela (COBISS): Magistrsko delo/naloga
Komentar na gradivo: Univ. v Mariboru, Ekonomsko-poslovna fak.
Strani: III, 65 str., 3 str. pril.
ID: 11209979
Priporočena dela:
, primerjava med javnim in zasebnim sektorjem
, primerjava med javnim in zasebnim sektorjem
, primer Tehnološki park Ljubljana