diplomsko delo
Andrej Bezjak (Avtor), Suzana Mlinar (Recenzent), Marija Milavec Kapun (Mentor), Ljubiša Pađen (Komentor)

Povzetek

Uvod: Prezentizem predstavlja dejanje, s katerim literatura na področjih medicine dela in organizacijskih ved najpogosteje označuje posameznikovo prisotnost na delovnem mestu kljub obolenju. To je pogost pojav tudi na področju zdravstvene nege. Posledice prezentizma so slabše zdravstveno stanje zaposlenih, upad produktivnosti in slabši rezultati delovnih organizacij. Poleg zdravstvenega stanja na pojavnost dejanja vplivajo številni drugi dejavniki, v večji meri povezani z delovnimi pogoji in osebnimi okoliščinami zaposlenih. Namen: Z raziskovalnim delom ugotoviti, ali doživljanje kakovosti življenja študentov zdravstvene nege v izbrani izobraževalni instituciji vpliva na pojavnost prezentizma. Metode dela: Z vprašalnikom razdeljenim med študente zdravstvene nege smo beležili njihovo subjektivno oceno kakovosti življenja (10-stopenjska Cantrilova lestvica) in prezentizma (SPS-6) ter z analizo podatkov s t-testom iskali razliko v prisotnosti prezentizma med skupinama z višjo in nižjo zaznano kakovostjo življenja. Rezultati: Bistvene razlike v stopnji prezentizma med skupinama z nižjo (20,6) in višjo zaznano kakovostjo življenja (22,7) nismo opazili. Statistično pomembnih razlik med skupinama nismo zaznali (p = 0,11), vrednost t-testa je znašala 0,29. Razprava in zaključek: V raziskavi smo pri večini zaznali zadovoljstvo z lastnim življenjem in odsotnost prezentizma. Vpliva doživljanja kakovosti življenja na pojavnost prezentizma nam ni uspelo potrditi. Oba koncepta imata velik vpliv na delovno in splošno življenjsko sliko, zato poudarjamo pomen nadaljnjega raziskovanja kot temelja za uvajanje intervencij, s katerimi bi izboljšali kakovost življenja in posameznika opolnomočili za pravilno odločitev ob pojavu bolezni.

Ključne besede

diplomska dela;zdravstvena nega;zdravstveni prezentizem;produktivnost;zadovoljstvo;zdravstveno stanje;študenti;

Podatki

Jezik: Slovenski jezik
Leto izida:
Tipologija: 2.11 - Diplomsko delo
Organizacija: UL ZF - Zdravstvena fakulteta
Založnik: [A. Bezjak]
UDK: 616-083
COBISS: 5759083 Povezava se bo odprla v novem oknu
Št. ogledov: 723
Št. prenosov: 243
Ocena: 0 (0 glasov)
Metapodatki: JSON JSON-RDF JSON-LD TURTLE N-TRIPLES XML RDFA MICRODATA DC-XML DC-RDF RDF

Ostali podatki

Sekundarni jezik: Angleški jezik
Sekundarni naslov: Quality of life and presentism of nursing students
Sekundarni povzetek: Introduction: Presenteeism is the act wich literature in the fields of occupational medicine and organizational sciences most often defines as individual's presence at work despite illness. It's also common occurence in nursing. The consequences of presenteeism are poor health of employees, decline in productivty and poor performance of work organizations. In addition to health status, many other factors related with working conditions and personal circumstances influence the incidence of the act. Purpose: Using research work to determine whether experiencing the quality of life of nursing students in a chosen educational institution influences the incidence of presentism. Methods: With questionnaire distributed among nursing students, we recorded their subjective quality of life assesment (10-point Cantril scale) and presenteeism (SPS-6) and by further analyzing data with t-test tried to found diffrence in levels of presenteeism beetwen groups with lower and higher perceived quality of life Results: No significant difference in degree of presentism was observed between groups with lower (20.6) and higher perceived quality of life (22.7). There were also no statistically significant differences between the groups (p = 0.11), the t-test value was (0.29). Discussion and conclusion: In our research participants indicated a good level quality of life and absence of presentism. We have failed to confirm if quality of life has any impact on incidence of presentism. Both concepts show great impact on the working and general life picture, therefore we emphasize the importance of further research as basis for introducing interventions to improve the quality of life and empower individuals to make the right decision when a disease occurs.
Sekundarne ključne besede: diploma theses;nursing care;health presentism;prductivity;satisfaction;health status;students;
Vrsta dela (COBISS): Diplomsko delo/naloga
Študijski program: 0
Komentar na gradivo: Univ. v Ljubljani, Zdravstvena fak., Oddelek za zdravstveno nego
Strani: 31 str.
ID: 11350009