diplomsko delo
Samo Kolavčič (Avtor), Nada Zupan (Mentor)

Povzetek

Pomen nefinančnega nagrajevanja v bankah v Sloveniji

Ključne besede

Slovenioja;bančništvo;banke;uporaba človeških zmogljivosti;kadri;nagrajevanje;nagrade;motiviranje;raziskave;analiza;

Podatki

Jezik: Slovenski jezik
Leto izida:
Izvor: Ljubljana
Tipologija: 2.11 - Diplomsko delo
Organizacija: UL EF - Ekonomska fakulteta
Založnik: [S. Kolavčič]
UDK: 331.1
COBISS: 19325158 Povezava se bo odprla v novem oknu
Št. ogledov: 697
Št. prenosov: 221
Ocena: 0 (0 glasov)
Metapodatki: JSON JSON-RDF JSON-LD TURTLE N-TRIPLES XML RDFA MICRODATA DC-XML DC-RDF RDF

Ostali podatki

Sekundarni jezik: Neznan jezik
Sekundarne ključne besede: banking;banks;human resource management;personnel;remuneration;prizes;motivation;research;analysis;
Vrsta dela (COBISS): Diplomsko delo
Komentar na gradivo: Univ. v Ljubljani, Ekonomska fakulteta
Strani: II, 43, 3 str.
Ključne besede (UDK): social sciences;družbene vede;economics;economic science;ekonomija;ekonomske vede;labour;employment;work;labour economics;organization of labour;delo;zaposlovanje;sindikati;theory and organization of work;relations between business firms and employees;teorija in organizacija dela;odnosi med podjetji in zaposlenimi;ergonomija;
ID: 51077