Št. zadetkov: 418
Diplomsko delo
Oznake:
izobraževanje;usposabljanje;mentor;
Organizacija izobraževanja in usposabljanja v podjetju Aquasava d.o.o. : diplomsko delo univerzitetnega študija
Leto:
2008
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Magistrsko delo
Oznake:
zadovoljstvo zaposlenih;zadrževanje kadrov;delovno okolje;motivacija;pandemija COVID-19;
Magistrsko delo obravnava problematiko zadovoljstva zaposlenih na delovnem mestu v podjetju 3fs Nordic SI d.o.o. (v nadaljevanju 3fs). Namen dela je preučiti stopnjo zadovoljstva zaposlenih v obdobju petih let, od leta 2018 do 2022, ter identificirati glavne dejavnike, ki vplivajo na zadovoljstvo in ...
Leto:
2024
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Strokovni članek
Oznake:
study success;students;social elements;academic elements;
Study success can be influenced by following factors: (i) social elements (social class position, parents' education, parents' profession, parents' income); (ii) student-related factors (motivation, aptitude, effort, IQ, time spend on study, opportunity to learn, pre-university education); (iii) qua ...
Leto:
2010
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Ni določena
Oznake:
delo na daljavo;težavni pogovori;kompetence v krizah;veriženje blokov;zelene kompetence;delovna uspešnost;izobraževanje;
Monografija predstavlja trende na različnih področjih kadrovskega managementa. Prvo poglavje se osredotoča na pregled ključnih tehnoloških trendov na področju kadrovske funkcije pri delu na daljavo. Drugo poglavje obravnava težavne pogovore na delovnem mestu in ravnanje posameznikov, ko se z njimi s ...
Leto:
2024
Vir:
Digitalna knjižnica Univerze v Mariboru (DKUM)
Diplomsko delo
Oznake:
izobraževanje;učenje;visoko šolstvo;
Diplomska naloga o učnih navadah študentov v visokem šolstvu je sestavljena iz dveh delov.
Prvi del je teoretični, kjer so opisani pojmi učenja, izobraževanja in motivacije. Na kratko je opisan vpliv različnih dejavnikov na učenje ter učene navade, ki so najbolj primerne.
Drugi del naloge je ...
Leto:
2013
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Magistrsko delo
Oznake:
zaposleni;izobraževanje;motivacija;
Magistrsko delo je razdeljeno na teoretični in praktični (empirični) del.
V prvem, teoretičnem, delu smo predstavili osnovne pojme na temo izobraževanja zaposlenih, in sicer smo opisali razvoj in pomen izobraževanja, opredelili namen, cilje in vsebino izobraževanj, opisali temeljne stopnje izobra ...
Leto:
2013
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Diplomsko delo
Oznake:
izobraževanje;usposabljanje;zaposleni;podjetje Gorenje;
Izobraževanje in usposabljanje kadrov v podjetju Gorenje d.d. : diplomsko delo visokošolskega strokovnega študija
Leto:
2008
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Diplomsko delo
Oznake:
avtomatizacija pisarniškega poslovanja;elektronsko poslovanje;informacijski sistem;
Avtomatizacija obdelave računov v poslovnem sistemu Mercator : diplomsko delo univerzitetnega študija
Leto:
2005
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Diplomsko delo
Oznake:
banka;klicni center;elektronsko bančništvo;
Prenova klicnega centra za pomoč uporabnikom elektronskega bančništva : diplomsko delo univerzitetnega študija
Leto:
2009
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)
Diplomsko delo
Oznake:
izobraževanje;motiviranje;zaposleni;
Motivacija za izobraževanje v podjetju Savatech d.o.o. : diplomsko delo visokošolskega strokovnega študija
Leto:
2008
Vir:
Fakulteta za organizacijske vede (UM FOV)