magistrsko delo
Sandra Petrič (Avtor), Sandra Penger (Mentor)

Povzetek

Analiza transformacijskega vodenja in inovativnega vedenja zaposlenih v izbranem podjetju

Ključne besede

uporaba človeških zmogljivosti;kadri;vodenje;sposobnosti;znanje;osebnost;analiza;

Podatki

Jezik: Slovenski jezik
Leto izida:
Tipologija: 2.09 - Magistrsko delo
Organizacija: UL EF - Ekonomska fakulteta
Založnik: [S. Petrič]
UDK: 658.3
COBISS: 24731110 Povezava se bo odprla v novem oknu
Št. ogledov: 559
Št. prenosov: 73
Ocena: 0 (0 glasov)
Metapodatki: JSON JSON-RDF JSON-LD TURTLE N-TRIPLES XML RDFA MICRODATA DC-XML DC-RDF RDF

Ostali podatki

Sekundarni jezik: Angleški jezik
Sekundarni naslov: ǂAn ǂanalysis of transformational leadership style and innovative work behaviour of employees in a selected company
Sekundarne ključne besede: human resource management;personnel;leadership;skills;knowledge;personality;analysis;
Vrsta dela (COBISS): Magistrsko delo/naloga
Komentar na gradivo: Univ. v Ljubljani, Ekonomska fak.
Strani: III, 62, 9 str.
ID: 10991653