magistrska naloga študijskega programa druge stopnje
Povzetek
Z zavedanjem, da so vsa delovna mesta minljiva in da se v povprečju vsak iskalec zaposlitve
osemkrat znajde na trgu dela, smo v nalogi Prva pisna komunikacija s potencialnim
delodajalcem raziskovali načine pisanj, ki se jih poslužujejo posamezniki na trgu delovne sile.
V nalogi smo se podali skozi preteklost, v čas, ko so se pojavila prva pisanja prijav na delovna
mesta, vse do sodobnih, tehnološko obarvanih oblik in metod. Opisali smo razlike med
tradicionalnimi oz. pasivnimi načini iskanja zaposlitev ter prikazali načine kako se lotiti
aktivnega iskanja zaposlitve. Podrobneje smo predstavili razloge, zaradi katerih posamezniki
postanejo iskalci zaposlitve.
Razčlenili smo prvine dobrega spremnega pisma in življenjepisa, našteli nekaj najpogostejših
poimenovanj in različic, ki se trenutno pojavljajo ter jih podrobneje opisali. Nanizali smo tudi
nekaj primerov inovativnih pisanj.
Oprli smo se na nasvet, ki smo ga zasledili v enem izmed zaposlitvenih priročnikov, in sicer da
je zmeraj dosti delovnih mest. V kolikor ne moremo dobiti zaposlitve, moramo spremeniti
metodo iskanja oz. način, ki smo ga uporabljali do sedaj. Glede na to smo v praktičnem delu
naloge raziskovali metode, ki jih uporabljajo iskalci zaposlitve. Postavili smo 7 smiselnih
hipotez ter predstavili še nekaj dodatnih zanimivih ugotovitev.
Pridobljene ugotovitve smo ustrezno interpretirali in jih grafično prikazali. Ob koncu pa smo
navedli praktično uporabo pridobljenih rezultatov ter priporočila pri nadaljnjem razvoju dobrih
praks.
Ključne besede
iskalec zaposlitve;zaposlitev;delodajalec;trg delovne sile;spremno pismo;življenjepis;
Podatki
Jezik: |
Slovenski jezik |
Leto izida: |
2017 |
Tipologija: |
2.09 - Magistrsko delo |
Organizacija: |
FUDŠ - Fakulteta za uporabne družbene študije v Novi Gorici |
Založnik: |
[M. Novak Škorc] |
UDK: |
005.57(043.2) |
COBISS: |
1024783169
|
Št. ogledov: |
1 |
Št. prenosov: |
1 |
Ocena: |
0 (0 glasov) |
Metapodatki: |
|
Ostali podatki
Sekundarni jezik: |
Angleški jezik |
Sekundarni povzetek: |
Being aware of the fact that workplaces are transient and in average each jobseeker finds
himself eight times on the labour market the diploma thesis titled Written communication with
a potential employer deals with types of writings individuals use when applying for a job.
The diploma thesis presents the first job applications from the past till today when modern
technologically developed forms and methods are used. We have introduced differences
between traditional or passive types of job search as well presented methods how to be actively
involved in job search. Furthermore, the thesis also shows the reasons that make individuals
jobseekers.
We have analyzed elements of a good side letter and CV and listed some most currently used
descriptons and versions in details. Some examples of innovative writings are indicated.
Attention is given to one advice found in employment manuals – there are always enough
workplaces. If we really cannot find proper employment, we have to change the methods of
search we have used so far. The empirical part of the thesis deals with the methods used by
jobseekers. We have set seven logical hypotheses and introduced some of interesting findings.
The results gained have been properly interpreted and shown in graphs. The thesis finishes with
practical suggestions and recommendations for future development of good practice. |
Sekundarne ključne besede: |
jobseeker;employment;employer;labour market;cover letter;CV; |
Vrsta dela (COBISS): |
Magistrsko delo/naloga |
Komentar na gradivo: |
Fak. za uporabne družbene študije v Novi Gorici |
Strani: |
72 str., [16] str. pril. |
ID: |
13181157 |