diplomsko delo visokošolskega strokovnega študija Organizacija in management delovnih procesov
Povzetek
Diplomsko delo predstavlja osnovne gradnike zdravja in varnosti pri delu ter
predstavitev in pomen promocije zdravja na delovnem mestu.
Delodajalci se morajo dobro zavedati svoje družbene odgovornosti glede varovanja
zdravja svojih zaposlenih, ki vpliva tudi na motivacijo v podjetju, ki lahko tako
svoje delo opravljajo bolj zavzeto, učinkoviteje in z večjim zadovoljstvom, kar
posledično vpliva na socialno klimo med delavci in delodajalci in na poslovno
uspešnost podjetja.Zdravi in zadovoljni zaposleni so uspešni in učinkoviti tako doma kot v službi in kot
takšni predstavljajo ključ za uspešnost podjetja.
Ključne besede
zdravje in varnost pri delu;promocija zdravja;zavarovalni zastopnik;
Podatki
Jezik: |
Slovenski jezik |
Leto izida: |
2015 |
Tipologija: |
2.11 - Diplomsko delo |
Organizacija: |
UM FOV - Fakulteta za organizacijske vede |
Založnik: |
[R. Bedrač] |
UDK: |
331.103 |
COBISS: |
7452179
|
Št. ogledov: |
854 |
Št. prenosov: |
80 |
Ocena: |
0 (0 glasov) |
Metapodatki: |
|
Ostali podatki
Sekundarni jezik: |
Angleški jezik |
Sekundarni naslov: |
HEALTH PROMOTION IN THE INSURANCE - INSURANCE AGENT IN THE FIELD |
Sekundarni povzetek: |
The thesis presents the basic cornerstone of health and safety at work and
demonstration and importance of health promotion in the workplace.
Employers have to be aware of their social responsibility to protect the health of
their employees, which is affecting the motivation level in the company, so the
employees can perform their work with more energy, efficiency and with greater
satisfaction.
Efficiency and effectiveness is the result of healthy and satisfied employees, at
home and at work, and as such, they are the key to successful company. |
Sekundarne ključne besede: |
Health and safety at work;health promotion;an insurance agent.; |
URN: |
URN:SI:UM: |
Vrsta dela (COBISS): |
Diplomsko delo |
Komentar na gradivo: |
Univ. v Mariboru, Fak. za organizacijske vede |
Strani: |
36 f. |
ID: |
8752525 |