Iskalni niz:
išči po
išči po
išči po
išči po
Vrsta gradiva:
Jezik:
Št. zadetkov: 25
Izvirni znanstveni članek
Oznake: Znanje;Omrežja;
Learning theory proposes that learning outcomes depend on the characteristics of actors involved in the process. Network theory adds additional dimension to studying learning process. According to several network scholars, relations between learning actors also affect their behaviour and performance ...
Leto: 2008 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Drugi članki ali sestavki
Oznake: Elektrogospodarstvo;Delovna razmerja;Slovenija;
Slovenia
Leto: 2012 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Drugi članki ali sestavki
Oznake: Zaposlovanje;Delovna razmerja;Železnice;Slovenija;
Employment and industrial relations in the railways sector
Leto: 2012 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Drugi članki ali sestavki
Oznake: Socialno partnerstvo;Trg dela;Slovenija;
Slovenia
Leto: 2013 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Izvirni znanstveni članek
Oznake: health and safety at work;protection at work;accidents at work;occupational diseases;
While considering a two-level approach, in the article we discuss systemic issues related to occupational safety and health (OSH) data. On the individual level, we focus on OSH incidents that indicate the status of occupational health. On the company level, we examine OSH management data that reveal ...
Leto: 2023 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Objavljeni znanstveni prispevek na konferenci
Oznake:
Leto: 2005 Vir: Repozitorij Univerze v Ljubljani (RUL)
Izvirni znanstveni članek
Oznake: Organizacije;Timsko delo;Komuniciranje;Uspešnost;
Relationship between communication structure of organisational teams and their performance is becoming increasingly important as more and more modern organisations move beyond their internal and external boundaries. Such a context provides room for the communication and co-operation of groups of ind ...
Leto: 2011 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Izvirni znanstveni članek
Oznake: Podjetja;Organizacija dela;Timsko delo;Avtonomija;
Timsko delo se v zadnjih letih vse bolj uveljavlja kot poseben način organizacije dela, ki naj bi podjetjem prinašal številne pozitivne učinke. V članku podrobneje obravnavamo kompleksnost timskega dela z vidika stopnje avtonomije oziroma samostojnosti tima. Raziskava, ki smo jo izvedli junija 2011, ...
Leto: 2013 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Diplomsko delo
Oznake: logistične strategije;Logistika;Avtomobilska industrija;Zunanje izvajanje dejavnosti;Diplomska dela;
Zunanje izvajanje dejavnosti
Leto: 2017 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Magistrsko delo
Oznake: upravljanje sprememb;obvladovanje sprememb;menedžment človeških virov;modeli upravljanja sprememb;Organizacijske spremembe;Upravljanje;Upravljanje s človeškimi viri;Magistrska dela;
Modeli upravljanja sprememb v organizacijah
Leto: 2018 Vir: Fakulteta za družbene vede (UL FDV)
Št. zadetkov: 25
Ključne besede:
Leto izdaje:
Avtorji:
Repozitorij:
Tipologija:
Jezik: